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          Learning curve

          中心学习和创新

          covid-19更新: 请访问我们的专用 教学资源 有关covid-19页。


          中心学习和创新

          该中心为学习和创新团队提供支持和资源,阿西尼博因社区。作为学习共享的一部分,我们要支持提供服务:

          • 程序开发和更新
          • 当然和教学设计
          • 教学策略和最佳实践
          • 在线阿西尼博因(Moodle的的)
          • 在线教育资源(开放式教育资源)
          • 技术研究和培训

          通过研讨会和其他集体培训活动,教室参观,一个一对一的会议提供我们的服务,并在人或在线会议。

          学院的使命,愿景和价值报表发表提供动态和支持性的学习环境,促进学生的成功的重要性。一个充满活力的学习型组织需要的工作人员,能够和愿意接受并符合有关实现阿西尼博因公司战略目标所面临的挑战。中央学习和创新支持这些目标的追求和成就的大学和工作人员。

          往来

          克里斯·贝尔,教育技术专家

          克里斯扮演的策划,组织,并提供教育训练和支持,在使用教育技术的教师和工作人员的关键作用。主要职责和职务上的问责包括:

          • 支持在成功使用教职员工和阿西尼博因开发在线(Moodle的的)
          • 在成功的交互式使用教育媒体和其他教育技术计划支持的教学方法的支持教师
          • 组织和推动realted有效使用阿西尼博因网上的专业发展和培训讲习班和其他教育技术课程开发
          • assisit院系试点新技术的使用,以支持课程开发

          电子邮件ç人力资源信息系统

          林恩cliplef,教师发展教练

          林恩教练和支持教师的教学实践。主要职责和她的地位的问责包括:

          • 组织和推动了教学人员的专业发展和培训研讨会
          • 支持在使用教职员工和技术应用的教学和学习
          • 支持计划和课程开发
          • 提供指导教官

          电子邮件 林恩

          瓦莱丽mcinnes,教师发展教练

          瓦莱丽教练和支持教师的教学实践。主要职责和她的地位的问责包括:

          • 组织和推动了教学人员的专业发展和培训研讨会
          • 支持在使用教职员工和技术应用的教学和学习
          • 支持计划和课程开发
          • 提供指导教官

          电子邮件 瓦莱丽

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